Let’s work it out! — Gérer une demande et trouver une solution
Ateliers communication professionnels
Formation créée le 07/10/2026.Version du programme : 1
Prochaine date
10/11/2026Type de formation
DistancielDurée de formation
2 heuresAccessibilité
OuiÀ partir de
49,00 € Net de TVAÀ partir de
49,00 € Net de TVAÀ partir de
49,00 € Net de TVALet’s work it out! — Gérer une demande et trouver une solution
Ateliers communication professionnels
Choisissez l’atelier d’anglais qui répond à votre besoin : vous présenter, gérer un échange, participer à une réunion, écrire un e-mail ou vous entraîner au TOEIC. En 2 heures, pratiquez en petit groupe et en visioconférence, avec des mises en situation et des conseils personnalisés. Inscription à la carte, dès le niveau A2 consolidé, après validation du niveau et selon les places disponibles. Passage de la certification non inclus.
Objectifs de la formation
- Identifier les informations essentielles d’une demande simple.
- Demander une précision et reformuler le besoin.
- Proposer une solution ou une prochaine étape en utilisant des expressions courtoises.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Adultes, salariés, indépendants, dirigeants, demandeurs d’emploi ou personnes en évolution professionnelle.
Prérequis
- Niveau A2 consolidé ou A2+ (comprendre des messages simples, se présenter, participer à un échange bref).
- Équipement : ordinateur avec connexion internet stable, microphone, sortie audio (casque recommandé), webcam.
Contenu de la formation
10 min d’activation
20 min d’apports ciblés
30 min de compréhension et clarification
40 min de simulations
20 min d’évaluation et synthèse
Équipe pédagogique
L’équipe pédagogique de To Be Continued est composée de formateurs, consultants et professionnels spécialisés dans leurs domaines d’intervention : bilan de compétences et accompagnement professionnel, langues, bureautique et outils numériques, management, formation de formateurs, prévention et sécurité au travail et intelligence artificielle.
Nous privilégions des intervenants disposant à la fois d’une expertise métier solide et d’une véritable expérience de la formation professionnelle. Leurs compétences et leur adéquation avec les formations confiées sont vérifiées dans le cadre de notre processus de recrutement et de suivi qualité.
L’équipe permanente assure la coordination pédagogique et administrative des parcours, depuis l’analyse du besoin et le positionnement initial jusqu’au suivi de la formation et à l’évaluation des acquis.
Notre fonctionnement à taille humaine favorise les échanges entre l’équipe, les formateurs et les bénéficiaires. Il nous permet également d’adapter les modalités pédagogiques, les contenus et les ressources aux objectifs, au niveau et, lorsque cela est nécessaire, aux besoins spécifiques de chaque apprenant.
Au-delà de la transmission de connaissances, nos formateurs ont pour mission d’accompagner la progression, de favoriser la mise en pratique et de développer l’autonomie des bénéficiaires.
L’équipe s’inscrit enfin dans une démarche d’amélioration continue, notamment à travers la veille professionnelle et pédagogique, l’actualisation des compétences, l’analyse des évaluations et des retours des bénéficiaires ainsi que le partage de pratiques entre intervenants.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Jeu de rôle à partir d’une demande professionnelle.
Ressources techniques et pédagogiques
- Fiche réflexe « clarifier, reformuler, proposer ».
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction
Capacité d'accueil
Entre 3 et 8 apprenants
Délai d'accès
1 semaine
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous disposons d'une référente handicap, Alexandra Pons, pour s'assurer de l'adaptation de nos formations aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap
Prochaines dates
8 places restantes
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le 10/11/2026
distance
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8 places restantes
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le 14/11/2026
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8 places restantes
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le 15/12/2026
distance
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8 places restantes
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le 09/01/2027
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